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vendredi 15 février 2013

Pour trouver un Pape : le bon exemple.

Une partie de ses innombrables fidèles aurait souhaité que ce Pape Benoît accepte de changer un certain nombre de choses.

Souhaits de changements très variables selon les cultures, les traditions, les histoires : il est vrai qu'entre un philippin, un ivoirien, un brésilien, un texan, ou un romain, si la doctrine est bien la même, le quotidien lui ne l'est pas.

Le changement qu'il nous impose soudain est celui auquel personne ne s'attendait. Se retirer pour ne pas être en deçà des exigences de la mission.

Passons sur les conséquences en droit canon, qui vont donner aux exégètes de quoi plancher pour un an, pour en venir à la désignation de son successeur, et à la façon dont il sera choisi.

Ils seront une bonne centaine de cardinaux, rassemblés entre "quatre yeux", pour déterminer lequel d'entre eux serait potentiellement le plus apte.

Sans journaux, sans radios, sans sondages, sans...

Pour désigner nos présidents occidentaux, je trouve que la méthode serait proche de l'excellence.

Rassembler cent cinquante personnalités ayant démontré leurs vertus cardinales pour le bien commun, et les laisser seuls afin qu'ils désignent celui auquel ils reconnaissent le plus de talents.

L'ambition individuelle des drogués de politique, serait contrée et refoulée par l'esprit de mission, qui est à la base de tout oeuvre collective.

Et que d'économies !
En campagnes, en invectives, en démagogies, en hypocrisies, en tricheries, en combines, en sondages, en face à faces, en temps perdu...


Et c'est ainsi que les pratiques  de l'Eglise dans la désignation des "Capabile", seraient d'un grand intérêt dans le monde des civils, qui n'en finissent pas de s'étonner que ceux qu'ils désignent sont toujours bien en deçà de ce qu'ils croyaient.

Benoît XVI vient de nous démonter l'inverse, en portant sur lui même un jugement de vérité et de loyauté.

Amen !


A diffuser sans modération...

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